No caminho que estava sendo traçado no início do triunfo revolucionário, quando as bases legais para um modelo inclusivo estavam sendo lançadas, era inevitável não fundar uma organização que acompanhasse – e levasse como bandeira – os processos de equidade e justiça social.
Por isso, em 23 de agosto de 1960, foi fundada a Federação das Mulheres Cubanas (FMC) por sua eterna líder, Vilma Espín Guillois. Passados 64 anos, consciente dos desafios que justificam a necessidade de melhorar seu trabalho, continua no caminho da igualdade de gênero e dos direitos, representando as mulheres cubanas.
Teresa Amarelle Boué, secretária-geral da FMC, falou ao Granma Internacional, por ocasião do 64º aniversário da organização e disse que o fato de ter ajustado seu trabalho a cada situação específica do país, com base nos resultados de cada um de seus congressos e dos conclaves do Partido Comunista de Cuba (PCC), é um mérito.
Quais são as principais conquistas da Federação nos últimos anos?
«Para uma organização que se distingue por ter desenvolvido, desde sua criação, um trabalho ativo de prevenção social e que é representada por 91,47% das mulheres cubanas maiores de 14 anos, a aprovação do Programa Nacional para o Avanço da Mulher (PAM), como agenda do Estado cubano, constitui uma conquista transcendental».
«Outra é a criação do Observatório Cubano de Igualdade de Gênero, que contou com a assessoria técnica da Comissão Econômica para a América Latina e o Caribe (Cepal), do Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (Pnud) e do Fundo de População das Nações Unidas (Fnuap). Seu lançamento e sua recente atualização têm como objetivo fortalecer a elaboração e a implementação de políticas públicas destinadas a eliminar as lacunas de gênero».
«Além disso, temos uma estratégia abrangente para a prevenção e atenção à violência de gênero e à violência na família, que promove uma resposta integrada para a prevenção e atenção efetiva a todas as formas de discriminação de gênero».
Amarelle Boué, que também é membro do Bureau Político do Partido Comunista, expressou que na Assembleia Nacional do Poder Popular as mulheres representam 55,7% dos deputados, o que faz de Cuba o país com o segundo maior número de mulheres no Parlamento Nacional. «No entanto, no Conselho de Estado, elas representam 47,6%, e estamos cientes de que uma presença maior pode ser promovida, porque há potencial».
Que desafios você vê que permanecem no contexto atual?
«Um deles é conseguir a implementação articulada do PAM, da Estratégia Integral e das novas legislações. É necessário continuar trabalhando na educação da sociedade como um todo para eliminar estereótipos e preconceitos na subjetividade que reproduzem as desigualdades em nível social, trabalhista e familiar. Também é necessário fortalecer os mecanismos que garantem a atenção e a prevenção oportunas nos casos de violência de gênero e no âmbito familiar».
«Na organização, é preciso fazer funcionar as estruturas de base, o bloco e a delegação devem focar sua atenção em promover a participação das mulheres afiliadas nas atividades, fortalecer a formação com valores e princípios éticos, envolver as mulheres jovens de forma criativa e protagonista para garantir a continuidade; além disso, transformar o trabalho preventivo-educativo para abordar os problemas sociais».
«Outro dos desafios atuais é gerar empregos nos quais as mulheres possam se realizar e alcançar o empoderamento econômico. Além disso, tornar realidade o Sistema Nacional de Atenção Integral à Vida, que, sem dúvida, coloca o cuidado no centro de um modelo de desenvolvimento que aspira à sustentabilidade e à justiça social».
Qual é a situação dos programas e estratégias promovidos pela FMC para abordar e prevenir a violência de gênero? Há novas perspectivas?
«Como parte das ações da Estratégia Integral de Prevenção e Atenção à Violência de Gênero e no Cenário Familiar, a FMC atualizou seu cadastro de famílias que vivem em situação de violência, uma ferramenta fundamental para a prevenção em nível comunitário. Como resultado, foram identificadas 9.579 famílias, afetando mais de 16.000 mulheres e meninas».
Amarelle Boué disse que está sendo feito um trabalho para avaliar o impacto da legislação e das políticas públicas. Além disso, os serviços de atendimento estão sendo aprimorados por meio dos Centros de Aconselhamento para Mulheres e Famílias (COMF), com infraestrutura em todos os municípios do país. «Os centros de aconselhamento foram criados para garantir o atendimento às mulheres, o mais próximo possível da comunidade em que moram».
Também destacou que, juntamente com a Procuradoria Geral da República, estão trabalhando na implementação de um Registro Administrativo Interoperável para acompanhamento, monitoramento e informações em tempo real sobre feminicídios, desagregados por indicadores. Isso contribuirá para fortalecer os mecanismos que garantem a atenção e a detecção de casos de violência familiar e de gênero.
Que papel a organização desempenha no combate às taxas de gravidez na adolescência?
«A gravidez na adolescência é um problema social e de saúde que afeta a qualidade de vida de meninas e meninos. Por esse motivo, um dos objetivos do PAM, em seu sexto indicador, é consolidar a educação sexual abrangente, flexibilizar o acesso dos adolescentes ao aconselhamento, melhorar os serviços de saúde sexual e reprodutiva e promover a responsabilidade dos pais».
«Nesse sentido, a FMC organiza as Jornadas de Educação Sexual Integral, com o lema “Não quebre seus sonhos”. Da mesma forma, foram ampliados os espaços para o trabalho pessoal com adolescentes grávidas e suas famílias, em maternidades, centros estudantis, comunidades e por meio de redes sociais».
«A comunidade também oferece apoio a mulheres jovens que não estão mais envolvidas com educação e trabalho, oferecendo-lhes várias oportunidades de integração. Um exemplo disso são os programas de treinamento nos COMFs, que contam com 53.437 participantes, dos quais 79% são jovens».
De acordo com seu legado, a organização continuará se mantendo atualizada?
«Após 64 anos, a FMC atualizou seu trabalho de acordo com o momento histórico, com base nos resultados de dez congressos. Hoje, há conquistas e desafios identificados que justificam a necessidade de aprimorar o trabalho. Foi decisivo repensar uma organização nova e mais dinâmica, capaz de representar os diversos interesses das mulheres e de suas famílias, combinando o método tradicional com o mais contemporâneo, cultivando a unidade na diversidade».
«O desenvolvimento do 11º Congresso foi uma oportunidade para dialogar com as mulheres sobre seus interesses e preocupações e ouvir propostas inovadoras para tornar o trabalho mais dinâmico. É por isso que transformar a maneira de fazer as coisas é mais do que uma necessidade, é uma questão estratégica».
«A sociedade mudou e com ela as mulheres, que precisam de uma organização que represente e defenda seus direitos trabalhistas, legais, sociais e familiares, mas isso só é possível se todos nós participarmos».
Alguma mensagem para as mulheres cubanas no aniversário da FMC?
«Parabéns a todas aquelas que, de diferentes frentes, contribuem para o desenvolvimento econômico, social e cultural da nação. Àquelas que, de outras partes do mundo, defendem a posição e o status alcançado pelas mulheres cubanas na sociedade, seja no cumprimento de missões diplomáticas, como aquelas que compõem as brigadas de colaboração médica ou em outros setores no exterior».
«Pedimos que tenham em mente as palavras do nosso primeiro-secretário do Partido e presidente da República, Miguel Díaz-Canel, no encerramento do 10º Congresso, quando disse: «(...) as mulheres cubanas têm muito a contribuir e a Revolução precisa das mulheres cubanas, não apenas resistindo, mas, acima de tudo, lutando».
